マジカルロリポップでは一緒に働いてくれる店長を募集しています♪
おかげさまで、YoutubeやSNS・各種求人サイト・独立応募など…
たくさんのご応募をいただいております！
しかし大変残念なことに、採用に至る方はとても少ない現状です。
そこでメイドカフェやコンカフェの店長職や運営職に就きたい方に向けて
『面接のコツ』を紹介します！！
【社会人必見！】これが出来ないと非常識！？メイドカフェ/コンカフェ 店長の面接に受かるコツ4選
コツ１：事前準備編
面接の事前準備って何のためにするかを考えてみましょう。
入社後、様々な仕事の準備をキチンとできるかどうかを見られています。
特に『課題抽出や仮説を立てて解決できる能力があるか？』
という、仕事をする上でとても大事な部分を見る重要な要素となります！
“なんとなく” “自分の主観で思ったこと” “想像” を元に
指導やアドバイスをする人は、店長やマネジメント職は務まりません。
なぜなら、相手(メイドさん)のことを何も知らない状態で
「正しいかどうかわからない、なんとなくのアドバイスをする」
ということが起こってしまい
そんな指導やアドバイスは、誰も聞きたくないし、聞いてくれないですよね。。
人にアドバイスや指導するには
「たくさんの情報の中から、ベストな回答を提示する」ことが
マネジメントではとても大事です！
例えば、マジカルロリポップの企業理念に共感したから店長を志望し
・将来はメイドカフェという文化を世界に発信したい
・自分のお店を出したい
という将来像を持っている方が
１度もメイドカフェに行ったことがない状態では、そのご自身の将来像に対する
メイドカフェ業界やマジカルロリポップの現状、課題がわかりませんよね…
まずは最低限の事前準備として
マジカルロリポップや他メイドカフェに実際に足を運んだり
SNS・Youtube・ブログ等でリサーチをしてみてください♪
コツ２：履歴書/職務経歴書編
社会人として、履歴書・職務経歴書を持ってくるのは常識です！
職務経歴書にはどんな仕事に従事していたかだけではなく
前職での具体的な結果や成功失敗体験、課題解決事例等、しっかりと記載してください！
どんな職に就いていたかではなく
その職を通じて、どんなことを考え、どんな成長をしてきたのか等
志望熱意とアピールポイントを伝える為の、大切な”自分のプレゼン資料” です！
コツ３：自己分析編
面接で自分のことをしっかり伝えられるように
自分の好きなこと、得意なこと、仕事での結果や実績、
苦手なこと、頑張ったことを細部まで言語化して
面接で伝えることができるようにしましょう♪
コツ４：面接受け答え編
マジカルロリポップの面接では難しい質問は特にありません。
・経歴
・志望動機
・将来の理想像
・マジカルロリポップでどんなことをしたいか
・将来何を成し遂げたいか 等
比較的オーソドックスな質問となり
それに回答していただいたことに対して、深堀り質問させていただきます！
先の自己分析・履歴書・職務経歴書事前準備をしっかりしていただければ
難しい質問ではありませんので安心してください♪
マジカルロリポップの店長たちはチームとして
・人の話を聞くのが得意
・人に伝えることが得意
・論理的に整理することが得意
・感性を理解するのが得意
など、いろんな個性を持った人が自分の良さを生かして苦手なことを補いあっています！
それぞれとチームで目標に向かって誠実に切磋琢磨し、一緒に成長できる人が
マジカルロリポップの店長の求める人物像になります♡
たくさんのご応募お待ちしております！！
